Сократить до минимума
Штат работников ОАО «Краснокаменский рудник» будет сокращен «до минимально необходимого количества». Такое решение принял Совет директоров предприятия на заседании в Пекине.
Как говорится в протоколе заседания, на предприятии начата подготовка к проведению работ по модернизации оборудования и техническому перевооружению. Однако в настоящее время ввиду недостаточности средств работы по реконструкции не ведутся. Об этом говорит и председатель профсоюзной организации рудника Олег Пастухов.
Вот уже почти два года как деятельность предприятия остановлена, а половина коллектива находится в вынужденных отпусках с оплатой двух третей среднего заработка. Однако фактически эти деньги, как и зарплата тем работникам, которые продолжали трудиться, поддерживая жизнедеятельность предприятия, в полном объеме и вовремя собственником не выплачивались.
И собственник (рудником единолично владеет компания Lofty Stand Ltd, которая входит в гонконгскую госкорпорацию «Цинлун») решил, что поскольку «возобновление работ на предприятии планируется не ранее, чем во втором квартале 2015 года, с целью оптимизации затрат на обеспечение жизнедеятельности предприятия» необходимо провести сокращение численности работников.
Процедуру сокращения собственник обещает проводить в строгом соответствии с законодательством Российской Федерации. Это значит, в частности, что работникам, уволенным по сокращению штата, полагается выплата двух среднемесячных зарплат.
В то же время владелец предприятия еще не полностью рассчитался с долгами по заработной плате, а также с пенсионным фондом и налоговыми органами. По словам профсоюзного лидера Краснокаменского рудника Олега Пастухова, руководство заявляет о намерении закрыть эти долги в срок до 15 декабря. На сегодня с работниками еще не полностью произведен расчет за сентябрь.
Как рассказал Олег Юрьевич, на основании решения Совета директоров создан приказ по предприятию, была проведена работа комиссии, и в итоге на сокращение выдвинуто 228 человек из 542 работающих на руднике. После подписи генерального директора люди получат официальное уведомление за три месяца до увольнения. За законностью процедуры сокращения наблюдают соответствующие органы: прокуратура, служба занятости, профсоюзы.
Соб. инф.
/06/38./11/38./2014/38 - 15:38
![1288 1288](/images/adm.gif)
Версия для печати
Наверх
|